POUR FAIRE DE LA DIVERSITÉ UNE RICHESSE POUR TOUS! 
 
Vous
êtes à la recherche d'outils efficaces et concrets pour un recrutement inclusif, exempt de biais?
Vous s
ouhaitez développer-consolider une approche et une culture inclusive pour mieux gérer vos équipes diversifiées, faciliter l'intégration 
de vos employé.e.s, améliorer la communication et la motivation en milieu de travail et d'études, pour favoriser la collaboration et le développement d'un sentiment d'appartenance?
Vous souhaitez cerner les défis et enjeux liés à l'ÉDI et mettre en place des stratégies favorisant l'équité et l'inclusion pour instaurer un climat de travail et d'études sain et inclusif dans un contexte de diversité?
 
Vous voulez faire de la diversité, dans toutes ses dimensions, une valeur ajoutée pour votre organisation, votre institution universitaire, pour la société? 
 
VOUS ÊTES À LA BONNE PLACE!
 
Fondée en 2004 par Amina Benrhazi, abc intercultures offre des services de coaching, de consultation-conseil et de formation. Sa mission est de faciliter et favoriser le vivre-ensemble, en milieu de travail et d'études et dans la société, qu'elles que soient nos différences et en tirant parti de nos différences!  

Nous vous accompagnons, via une démarche pluridisciplinaire basée sur une approche d'ingénierie pédagogique qui a fait ses preuves auprès de nos partenaires, pour l'instauration d'un climat de travail sain, bienveillant et inclusif de toutes les différences. Nous vous accompagnons à travers de la consultation-conseil en équité, diversité et inclusion, du coaching orienté solution et de la formation basée sur des ateliers interactifs, dynamiques et pratiques offrant des outils concrets pour le développement de compétences pour une gestion inclusive.
 
Des outils d'intervention, adaptés à votre réalité organisationnelle et universitaire, vous seront offerts lors de nos ateliers pour vous permettre de gérer les changements liés à la diversité dans une approche inclusive. 

ABC INTERCULTURES      
                                              UNE PASSERELLE POUR L'INCLUSION ET L'ÉQUITÉ                                                                                                                         POUR FAIRE DE LA DIVERSITÉ UNE VALEUR AJOUTÉE!